01_Dienste_DRK_druck.jpg A. Zelck/DRK-Service GmbH

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WIR - Das DRK Flensburg

Ihr Ansprechpartner

Herr André Pfeiler
Kreisgeschäftsführer


Tel.: 0461 / 43 09 14 - 10

Wir sind

... die nationale Rotkreuzgesellschaft und anerkannter Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege. Seit über 150 Jahren setzt sich das Deutsche Rote Kreuz lokal und national für das Wohlergehen der Menschen ein.

Mehr als 150 engagierte Mitarbeiter*innen sind tätig

  • in der Tagespflege sowie stationärer Pflege

  • im betreuten Wohnen

  • im Hausnotruf

  • in der Ausbildung

  • in der Verwaltung und

  • im Fahrdienst.

Durch unsere Arbeit ermöglichen wir dem Ehrenamt in unserem Verband die Arbeit an unseren gemeinsamen ideelen Zielen, basierend auf den Grundsätzen des Roten Kreuzes.

Uns verbindet

  • Dass uns das Wohlbefinden unserer Bewohner*innen, Patient*innen und Kund*innen am Herzen liegt.
  • Das Ziel, dass sich jeder bei uns wohl fühlt.
  • Dass wir uns darüber freuen, dass uns dies täglich gelingt.
  • Dass jeder einzelne stolz auf seine Arbeit und sein Wirken sein kann.
  • Wir Freude an unserer Arbeit haben und dies auch gegenüber unseren Kund*innen, deren Angehörigen und unseren Kolleg*innen zum Ausdruck bringen.
  • Es ist uns wichtig, in einem positiven Umfeld zu arbeiten, zu dem jeder beiträgt.

Wir erwarten

  • Ein hoher Grad an Fachkompetenz für die eigenen Aufgaben
  • Kompetentes Auftreten gegenüber Kund*innen sowie Patient*innen und deren Angehörigen.
  • Die Bereitschaft zu Fortbildungen sowie lebenslangem Lernen.
  • Teamfähigkeit und Konfliktbewältigung.
  • Einen respektvollen und wertschätzenden Umgang mit allen Menschen, mit denen Sie während Ihrer Arbeit in Kontakt kommen.

Wir bieten

  • Eine tarifliche Entlohnung nach dem bundesweiten DRK-Reformtarifvertrag inklusive Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld).
  • Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen, dass sich an Ihrem Portfolio und Fähigkeiten orientiert.
  • Regelmäßige Informationen über Entwicklungen in Ihrem Arbeitsumfeld und bei Interesse eine Beteiligung an Entscheidungsprozessen.
  • Insbesondere in der Pflege und in unseren Einrichtungen eine flexible Dienstplangestaltung, um eine überdurchschnittliche Work-Life-Balance zu ermöglichen.
  • Wir setzen uns für gute Arbeitsbedingungen ein - sei es jeden Tag direkt oder strategisch in entsprechenden Gremien oder über unseren Dachverband.
  • Wir bieten eine hohe Verlässlichkeit am Arbeitsplatz auf einander oder auf den Arbeitsplatz selbst.
  • Das Mitwirken an ideelen Zielen im größten Wohlfahrtsverband Deutschlands ohne Gewinnerzielungsdruck eines Konzerns.